Plombier de profession, Gilles Langelier travaillait à Montréal. C’est en 1976 que sa femme, Ginette, et lui ont accepté une offre d’achat surprise et ont décidé de s’établir en permanence dans leur chalet d’été à Brébeuf, dans les Laurentides.

L’été se passe dans les rénovations afin de préparer le plus rapidement possible leur nouvelle maison familiale pour l’hiver. Lorsque les gens de la région apprenaient la spécialité de Gilles, ils lui demandaient ses services de plombier. C’est de là que vient l’idée de fonder l’entreprise « PLOMBERIE BRÉBEUF inc. » en novembre 1976. Ginette et Gilles font tout le travail, lui sur la route et elle à la comptabilité.

Au printemps 1977, le couple ouvre le premier local de PLOMBERIE BRÉBEUF inc., y offrant des services de plomberie et effectuant la vente au détail d’accessoires et d’appareils de plomberie afin de répondre aux besoins des gens de la région. Chaque fois que Gilles remarquait une maison en construction, il s’y arrêtait pour remettre sa carte d’affaires, et ce, même le dimanche lorsqu’il était accompagné de sa petite famille. Il n’a suffi que d’une année pour que nos deux entrepreneurs aient besoin d’engager leurs premiers employés.

 

Dès le début des années 80, les contrats de PLOMBERIE BRÉBEUF inc. deviennent de plus en plus importants.

L’entreprise participe à de gros projets de construction comme le HLM de Saint‑Jovite, le Village Pinoteau et le Club Tremblant (aujourd’hui l’Hôtel du Lac). De plus, certains contrats entraînent l’équipe à l’extérieur de la région, notamment à la baie James.

Grâce à l’efficacité de leurs services et à leur grande générosité à donner des renseignements, Ginette et Gilles ont forgé la réputation de PLOMBERIE BRÉBEUF inc. et leurs efforts ont porté leurs fruits. En 1982, on procède au premier agrandissement du local de l’entreprise; on y aménage une salle d’exposition pour y présenter des cuves thermales et différents accessoires de salle de bain. Quelques années plus tard, on procède à un deuxième agrandissement; on y construit un deuxième étage pour les bureaux.

Dès leur très jeune âge, les enfants Langelier participent aux activités de l’entreprise familiale. Une fois la journée d’école terminée, les devoirs étaient faits dans le local de l’entreprise. À dix ans, Simon répondait déjà aux clients, tandis que son jeune frère Rémi démontrait ses talents manuels au sein de l’équipe.

 

PLOMBERIE BRÉBEUF inc. obtient de plus en plus de contrats sur appels d’offres municipaux pour le traitement des eaux.

Vers 1992, l’entreprise a dû se consacrer à la vente de quincaillerie et de matériaux à la suite de la fermeture d’un commerce voisin. Puis, en raison du regroupement des principaux centres de rénovation de Saint‑Jovite, en 1998, les propriétaires de PLOMBERIE BRÉBEUF inc. ont décidé d’offrir des services spécialisés.

En âge de travailler, Simon et Rémi ont appris le métier de A à Z en suivant leur père et en travaillant avec les membres de l’équipe. Les enfants ont ainsi participé à l’expansion de l’entreprise en desservant les secteurs résidentiel, commercial et industriel.

 

Aujourd’hui, une équipe de spécialistes et d’ingénieurs effectue régulièrement des travaux hautement sophistiqués, qu’il s’agisse de systèmes de pompage, de traitement des eaux, de conduits de gaz ou de géothermie. Que ce soit à Trois-Rivières, à Gatineau, à Maniwaki, à Valleyfield, à Mont-Laurier ou en Abitibi, l’équipe de PLOMBERIE BRÉBEUF inc. est maintenant reconnue dans toute la province pour ses travaux de grande envergure sur des bâtiments, des hôtels et des usines. Les appels d’offres municipaux et industriels lui ouvrent la voie et le bouche à oreille témoigne de sa qualité et de son efficacité. PLOMBERIE BRÉBEUF inc. a gagné un prix au Gala Construire 2003 de l’Association de construction du Québec et a remporté le concours organisé par la Chambre de Commerce de Mont-Tremblant en 2005.

En 2004, Ginette et Gilles vendent l’entreprise à leurs enfants, Simon et Rémi. Ginette en profite pour se retirer après 28 ans au sein de sa compagnie, tandis que Gilles préfère poursuivre le travail simplement pour le plaisir de le faire. C’est maintenant la 2e génération qui prend la relève et dirigera l’entreprise vers de nouveaux sommets, préparant ainsi la voie aux petits-enfants qui, aujourd’hui, arrivent de l’école pour y faire leurs devoirs…